--- description: Avis sur Deputy : présentation du système, fonctionnalités et tarifs. Obtenez des démos gratuites et comparez ce logiciel avec d'autres applications. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/software_advice/og_logo-55146305bbe7b450bea05c18e9be9c9a.png title: Deputy | Avis, prix et démonstrations - SoftwareAdvice FR --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels de gestion des absences](/directory/4774/absence-management-software/software) > [Deputy](/software/84093/deputy) # Deputy Canonical: https://www.softwareadvice.fr/software/84093/deputy Page : 1/32\ Suivant: [Page suivante](https://www.softwareadvice.fr/software/84093/deputy?page=2) > Deputy est une solution de GRH (gestion des ressources humaines) basée sur le cloud qui s'adresse aux entreprises de toutes tailles dans divers marchés verticaux et leur fournit des fonctionnalités de gestion des employés et de planification. Le système d'établissement de liste de Deputy aide les entreprises à créer des horaires qui peuvent calculer les heures supplémentaires et fournir des capacités de planification du personnel. Si un membre de l'équipe annule son quart de travail, les gestionnaires peuvent envoyer une demande au prochain membre du personnel disponible et remplir cet espace. En plus de la gestion du temps/des absences et de la planification, Deputy intègre d'autres fonctionnalités qui incluent une plateforme de communication qui crée un moyen de générer des annonces dans un espace unique pour tous les employés. Des applications mobiles pour les appareils iOS et Android sont également proposées et permettent une utilisation à distance. De plus, Deputy prend en charge l'intégration à plusieurs plateformes de paie sur le marché et offre des fonctionnalités de gestion des performances aux utilisateurs. Les services sont proposés sur la base d'un abonnement annuel ou mensuel qui comprend une assistance par téléphone, des guides pour les employés et d'autres ressources en ligne. > > Conclusion : 773 utilisateurs lui ont donné la note de **4.6/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.6/5** | 773 Avis | | Simplicité d’utilisation | 4.5/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.5/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.5/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.4/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 80% | (8/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: Deputy - **Pays**: Atlanta, É.-U. - **Entreprise fondée en**: 2009 ## Contexte commercial - **Prix à partir de**: 6,50 $US - **Type de licence**: (pendant l'essai gratuit) - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Mac (ordinateur), Windows (ordinateur), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile) - **Langues**: allemand, anglais, chinois, chinois traditionnel, coréen, espagnol, français, italien, japonais, portugais - **Pays disponibles**: Australie, Brésil, Canada, Chine, Finlande, Irlande, Japon, Nouvelle-Zélande, Royaume-Uni, Suède, États-Unis ## Fonctionnalités - API - Absence Management - Accès mobile - Administration FMLA - Alertes mobiles - Alertes/Notifications - Allocation de ressources - Analyse prédictive - Application mobile - Autorisations basées sur les rôles - Base de données des employés - Break Management - Budgétisation et prévision - Calcul des heures supplémentaires - Calcul du coût de la main-d'œuvre - Candidate Sourcing - Changement d'équipe - Clock In/Out - Communication et répartition des équipes - Contrôle du processus d'approbation ## Intégrations (56 au total) - ADP Workforce Now - BambooHR - Box - Clover - Dropbox Business - Epos Now - Equals - Google Calendar - Google Workspace - Gusto - HiBob - IDEXX Neo - Ideagen Procedure Management - Indeed for Employers - JobAdder ... et 41 intégrations supplémentaires ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Chat ## Category - [Logiciels de gestion des absences](https://www.softwareadvice.fr/directory/4774/absence-management-software/software) ## Catégories connexes - [Logiciels de gestion des absences](https://www.softwareadvice.fr/directory/4774/absence-management-software/software) - [Logiciels de gestion des talents](https://www.softwareadvice.fr/directory/371/talent-management-software/software) - [Logiciels de communication pour employés](https://www.softwareadvice.fr/directory/4370/employee-communication-tools/software) - [Logiciels onboarding](https://www.softwareadvice.fr/directory/1396/employee-onboarding/software) - [Logiciels d'engagement des collaborateurs](https://www.softwareadvice.fr/directory/3397/employee-engagement/software) ## Logiciels similaires 1. [BambooHR](https://www.softwareadvice.fr/software/27196/bamboohr-payroll) — 4.6/5 (3459 reviews) 2. [Rippling](https://www.softwareadvice.fr/software/410674/rippling) — 4.9/5 (4830 reviews) 3. [Paycom](https://www.softwareadvice.fr/software/32588/paycom) — 4.4/5 (1314 reviews) 4. [Paycor](https://www.softwareadvice.fr/software/414126/paycor-perform) — 4.3/5 (3065 reviews) 5. [Paylocity](https://www.softwareadvice.fr/software/4537/web-pay) — 4.3/5 (1847 reviews) ## Avis ### "User friendly for everyone" — 5.0/5 > **Caitlin** | *29 janvier 2026* | Vente au détail | Taux de recommandation : 9.0/10 > > **Avantages**: It's so easy to use on both a manager and employee POV. It's so user friendly\! I love that you can assign shifts, remove shifts, swap and edit shifts easily. You can also very easily time track employees, which makes payroll much easier. > > **Inconvénients**: The mobile app vs desktop experience is a bit different, and I found notifications hard to manage sometimes. > > I used it as a retail manager for over 2 years and was always thankful it existed. Support was helpful on the few occasions I needed it. ----- ### "Deputy timeclock software review" — 4.0/5 > **Amy** | *25 novembre 2025* | Vente au détail | Taux de recommandation : 7.0/10 > > **Avantages**: Managers can see the schedule and current punch-in information, and communicate with the whole staff through the app. This allows supervisors to keep track of who is working, and quickly make scheduling changes as needed. > > **Inconvénients**: When employee enters a punch that overlaps with a time off request, the kiosk doesn't log the punch or notify the employee that there is an issue. This can be frustrating when, for example, an employee returns early from a doctor's appointment, thinks they have punched in, but their supervisor finds out when approving timesheets that the punch was not logged. > > Deputy has most of the functionality we are looking for in a timeclock application. Our employees find it easy to use, and the punch details easily export to our payroll system. ----- ### "Bonne application pour la gestion du temps" — 5.0/5 > **Rocco** | *24 décembre 2025* | Hôtellerie | Taux de recommandation : 9.0/10 > > **Avantages**: Un excellent système, facile à utiliser et une application mobile géniale \! Les rapports pourraient être améliorés, mais dans l'ensemble, je suis très satisfait de Deputy. > > **Inconvénients**: Options du rapport de paie et vue des feuilles de temps approuvées > > Very good. We have fully understood the Hr side and the onboarding as well as th uploading of personal documents. Schedule and rota writing is very smart. ----- ### "Good value and secure, but payrooll accuracy needs improvement" — 5.0/5 > **Max** | *23 avril 2026* | Hôtellerie | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Deputy is very user-friendly and makes scheduling and time tracking straightforward. The mobile app is convenient for clocking in and out, and schedules are clearly displayed, which helps reduce confusion. I also appreciate how it centralizes shift management , making communication between staff and management more efficient. From a value-for-money perpective, it offers solid features for managing teams and reducing manual scheduling work. > > **Inconvénients**: The main downside is occasional inaccuracies in time tracking and total hour calcutions. The pay and payment process could be more transparent, especially when reviewing total hours before payroll is finalized. Additionally, customer support response times could be improved, and some features feel restricted depending on user access levels. > > Overall, Deputy is a useful workforce management tool that improves scheduling efficiency and team organization. It provides good value for money and security when everything runs smoothly and offers a secure environment for managing employee information. However, improving accuracy in time tracking and making payroll calculations clearer would significantly enhance trust and reliability in the sytem. ----- ### "Good product. Needs better support." — 4.0/5 > **Utilisateur vérifié** | *25 février 2026* | Vente au détail | Taux de recommandation : 5.0/10 > > **Avantages**: It is easy to sue once set up. Setup takes a while and their sales or support is very lackluster and the CS is very slow. > > **Inconvénients**: Slow CS and they are not very knowledgeable. I end up setting up from other users. It is very hard to get answers. > > Average. Needs to improve sales team and support by a mile. They got potential but losing because of their crappy CS. ----- Page : 1/32\ Suivant: [Page suivante](https://www.softwareadvice.fr/software/84093/deputy?page=2) ## Liens - [Afficher sur SoftwareAdvice](https://www.softwareadvice.fr/software/84093/deputy) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | en | | | en-AU | | | en-GB | | | en-IE | | | en-NZ | | | fr | | ----- ## Données structurées