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description: Avis sur ClayHR : présentation du système, fonctionnalités et tarifs. Obtenez des démos gratuites et comparez ce logiciel avec d'autres applications.
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title: ClayHR | Avis, prix et démonstrations - SoftwareAdvice FR
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# ClayHR

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> BizMerlin est une solution de gestion des ressources humaines basée sur cloud qui aide les petites et grandes entreprises à gérer l'ensemble du cycle de vie des employés, de l'intégration à la fidélisation du personnel. Les responsables peuvent enregistrer les détails des employés dans une base de données centralisée et appliquer un accès basé sur les rôles entre les membres de l'équipe. &#10;Les fonctionnalités de BizMerlin comprennent des alertes/notifications, la capture de la signature électronique, le suivi des candidatures, la collaboration, la planification de la vérification de conformité, la gestion des documents, etc. Elle permet aux entreprises de créer des évaluations basées sur les compétences à l'aide de modèles personnalisables et de générer des rapports de performance pour suivre les progrès de l'équipe. De plus, elle propose des applications mobiles pour les appareils iOS et Android, ce qui permet aux utilisateurs d'approuver ou de refuser des demandes de congés même à distance.&#10;BizMerlin facilite l'intégration à diverses applications tierces telles que DocuSign, FreshBooks, Jira, Salesforce. TRAXPayroll et d'autres. Les tarifs sont disponibles sur demande et l'assistance est assurée par messagerie instantanée, par téléphone, par e-mail et par d'autres moyens en ligne.
> 
> Conclusion : 95 utilisateurs lui ont donné la note de **4.6/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.6/5** | 95 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: ClayHR
- **Pays**: Reston, É.-U.
- **Entreprise fondée en**: 2013

## Contexte commercial

- **Prix à partir de**: 6,00 $US
- **Type de licence**:  (pendant l'essai gratuit)
- **Public cible**: 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: allemand, anglais, arabe, chinois, coréen, espagnol, français, indonésien, japonais, letton, portugais, russe, turc
- **Pays disponibles**: Afrique du Sud, Albanie, Algérie, Allemagne, Andorre, Angola, Anguilla, Antigua-et-Barbuda, Arabie saoudite, Argentine, Arménie, Aruba, Australie, Autriche, Azerbaïdjan, Bahamas, Bahreïn, Barbade, Belgique, Belize et 95 de plus

##  Fonctionnalités

- API
- Absence Management
- Accès mobile
- Acquisition de talents
- Alertes/Notifications
- Analyse de CV
- Application mobile
- Apprentissage et développement
- Authentification unique
- Auto-évaluation
- Autorisations basées sur les rôles
- Base de données des employés
- Bibliothèque de questions
- Cabinets de recrutement
- Calcul des heures supplémentaires
- Calendriers d'équipe
- Candidate Sourcing
- Champs personnalisables
- Commentaires anonymes
- Contrôle du processus d'approbation

## Intégrations (26 au total)

- ADP Workforce Now
- Checkr
- CompuFACT
- Cronofy
- CrunchTime\! TalentLink
- Docusign
- Dropbox Business
- FreshBooks
- Greenhouse
- Indeed for Employers
- Insightly
- Jira
- LinkedIn for Business
- Meta for Business
- Microsoft Entra ID

... et 11 intégrations supplémentaires

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- FAQ/forums
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat

## Category

- [Logiciels d'organigramme](https://www.softwareadvice.fr/directory/4606/org-chart/software)

## Catégories connexes

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- [Logiciels de RH en ligne](https://www.softwareadvice.fr/directory/369/web-based-hr-software/software)

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## Avis

### "ZamaShenge Consulting (Pty) Ltd, une entreprise fièrement sud-africaine" — 5.0/5

> **Nomvula** | *14 février 2024* | Bureau exécutif | Taux de recommandation : 9.0/10
> 
> **Avantages**: Le système est intuitif.&#10;L'installation est possible sans expertise technique.&#10;Les ajustements à l'infrastructure sont aussi simples qu'un jeu de Lego, sauf qu'il s'agit d'une plateforme numérique.&#10;L'équipe est réactive, responsable et respectueuse.
> 
> **Inconvénients**: Rien pour l'instant, et je suis convaincu que même si je trouvais quelque chose qui nécessitait des améliorations, l'équipe ClayHR apprécierait certainement les commentaires. Une amélioration progressive de 1 % dépasse la perfection.
> 
> C'est le début d'une longue collaboration entre ZamaShenge Consulting (Pty) et ClayHR.&#10;&#10;Nous nous réjouissons d'une collaboration évolutive, productive et prospère.&#10;&#10;RSA x USA

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### "Clayhr review - very good" — 5.0/5

> **Angela** | *19 septembre 2025* | Services juridiques | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Very user friendly&#10;Detailed system&#10;The support team is amazing and readily available &#10;Turn around time for the team support queries is very reliable
> 
> **Inconvénients**: Timesheets module could be better &#10;To be more detailed &#10;The job adverts interface could be better , while I like the blue background we can do better to integrate with our website
> 
> Very good, I would not hesitate to recommend the system to other users&#10;The system is very comprehensive

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### "Custimizable HR Solutions for ALL\!" — 3.0/5

> **Irene** | *6 novembre 2025* | Sécurité et enquêtes | Taux de recommandation : 7.0/10
> 
> **Avantages**: Clay HR offers alot of value gor your investment. The team appreciates the ease of recruitment and onboarding.
> 
> **Inconvénients**: Although Clay HR offers a robust suite of solutions to fit any size orgainization, they are limited to no offering Everify solutions for states mandated to utilize the platform for compliance.
> 
> The overall experience of Clay HR is one of ease. Its very user friendly and one of the most cost effective out there.

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### "ClayHR rassemble les fonctions RH de manière transparente" — 5.0/5

> **Ethan** | *9 septembre 2025* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Il s'agit d'une plateforme RH tout-en-un : elle couvre le recrutement, l'intégration, la gestion des performances, le suivi du temps, la gestion des congés et bien plus encore, le tout en un seul endroit.
> 
> **Inconvénients**: Parce qu'il comporte de nombreux modules (performance, congés, recrutement, etc.), il peut sembler difficile au début de tout configurer.
> 
> Mon expérience globale avec ClayHR a été excellente. J'apprécie vraiment la possibilité de regrouper plusieurs fonctions RH sur une seule plateforme, ce qui a rendu la gestion des processus beaucoup plus efficace et simplifiée. Le système est également très convivial \! Dans l'ensemble, ce fut une expérience positive et enrichissante.

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### "Avis sur le logiciel ClayHR" — 5.0/5

> **Isaac** | *4 juin 2025* | Pétrole et énergies | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Nous utilisons ClayHR pour nos processus de gestion de la performance depuis janvier 2024. Cette plateforme a considérablement simplifié la conduite de nos entretiens d'évaluation et de nos évaluations de fin d'année. Intuitive et personnalisable, elle permet un suivi fluide des objectifs, un feedback en temps réel et des processus d'évaluation. Elle nous a permis d'améliorer la transparence, d'aligner les objectifs des employés sur ceux de l'entreprise et de gagner du temps sur les tâches administratives. Globalement, ClayHR a amélioré l'efficacité de notre système de gestion de la performance.
> 
> **Inconvénients**: Aucun pour le moment, mais au fur et à mesure que cela se présentera, je mettrai à jour la plateforme pour permettre aux utilisateurs de voir ce qui pourrait être amélioré.
> 
> Je travaille comme responsable des ressources humaines et de l'administration pour une entreprise d'exploitation et de maintenance du secteur de la production d'énergie au Ghana. La plateforme ClayHR facilite le suivi des étapes importantes de la vie des employés, comme les anniversaires et les dates de début de carrière. C'est d'ailleurs la principale raison pour laquelle nous avons choisi ce logiciel : améliorer notre gestion des performances. Leur équipe d'assistance est extrêmement fiable, et nous envisageons d'intégrer d'autres fonctionnalités pour améliorer l'expérience RH et administrative au sein de l'entreprise.

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## Données structurées

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