En savoir plus sur CEIPAL ATS

CEIPAL ATS est un système de gestion du capital humain de bout en bout. Il est basé dans le cloud, évolutif, sécurisé et mobile. Avec ses intégrations étendues sur les sites d'offres d'emploi, les systèmes de gestion des fournisseurs, les sites de réseaux sociaux et des applications de productivité, CEIPAL ATS constitue une solution unique pour tous les besoins de recrutement et de dotation en personnel. La plateforme est conçue spécifiquement pour les entreprises de recrutement et de dotation en personnel et offre des flux de travail personnalisés et automatisés qui répondent aux exigences de toute entreprise. CEIPAL ATS & CRM aide les entreprises de dotation en personnel et de recrutement à automatiser leurs flux de travail, leur permettant de conclure plus de placements plus rapidement. Avec plus de 1 600 clients dans le secteur de la dotation en personnel et de recrutement, CEIPAL est un pionnier en la matière grâce à sa solution de gestion des talents optimisée par IA (intelligence artificielle). Fonctionnalités clés : DEI (diversité, équité et inclusion), demande d'emploi, publication d'offres d'emploi, examen du sourcing des candidats et sélection, embauche numérique, analytique d'intégration des réseaux sociaux, CRM (Customer Relationship Management), fonctionnalité sur appareil mobile
CEIPAL ATS Logiciel - 1
CEIPAL ATS Logiciel - 2
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CEIPAL ATS Logiciel - 1 - aperçu
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CEIPAL ATS - Prix

CEIPAL ATS n'est pas disponible en version gratuite mais propose un essai gratuit. La version payante de CEIPAL ATS est disponible à partir de 24,00 $US/mois.

À partir de :
24,00 $US/mois
Version gratuite :
Non
Version d'essai gratuite :
Oui

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CEIPAL ATS - Avis

Évaluation des fonctionnalités

Rapport qualité-prix
4,5
Fonctionnalités
4,4
Simplicité
4,5
Support client
4,6
Prabhu
  • Secteur d'activité : Logiciels
  • Taille de l'entreprise : 51-200 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus d'un an
  • Provenance de l'avis
Rapport qualité-prix
5
Fonctionnalités
5
Simplicité
5
Support client
5

5
Publié le 23/08/2018

Great tool that meets our needs

We have explored a lot of products out in the market before signing-up with CEIPAL. We have had this product for over a year. Ever since we signed up, we have recommended lots of features/enhancements to be implemented and CEIPAL team has been very cooperative and responsive in meeting those needs. I am sure there is plenty of improvement that CEIPAL needs to go through and I believe they are working towards that.

Overall, a very nice product.

Avantages

- Inexpensive compared to other ATS tools in the market
- Excellent Customer Service
- Easy to use
- Job Boards (Dice, CareerBuilder, Monster) and VMS Integration (FieldGlass)
- Meeting our requirements through continous expansion

Inconvénients

Certainly needs a lot of improvement, which I believe they are working on.

Réponse de Ceipal

Thank you for your valuable feedback and for choosing CEIPAL TalentHire. Your inputs will help us to deliver a customer service experience that will put a smile on your face. CEIPAL is glad to have you as a partner and we look forward to your helpful suggestions always.

Répondu le 09/09/2018
Shalini
  • Secteur d'activité : Recrutement
  • Taille de l'entreprise : 201-500 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant 6 à 12 mois
  • Provenance de l'avis
Rapport qualité-prix
5
Fonctionnalités
4
Simplicité
5
Support client
4

5
Publié le 02/08/2022

Review for CEIPAL ATS

I am able to keep track of all the candidates I've ever interacted with. With this ATS, it's also easy to keep your entire team in the loop and work more efficiently. Overall, CEIPAL has helped me produce significantly better results.

Avantages

CEIPAL has many promising features but the best one according to me is the feature of adding the notes and tracking all the submissions under the job. Notes really helped my teammates coordinate and understand the needs of a candidate before and after reaching them.

Inconvénients

CEIPAL can do better to improve its employee management database. Sometimes it takes time to load and sometimes it shows some error.

Mohd Saif ali
  • Secteur d'activité : Recrutement
  • Taille de l'entreprise : 201-500 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus de deux ans
  • Provenance de l'avis
Rapport qualité-prix
5
Fonctionnalités
3
Simplicité
4
Support client
3

3
Publié le 15/09/2022

Ceipal is a best software to source candidates here we can source in multiples job boards

I am working with ceipal last from 2+ Years and now I am expert to source candidates

Avantages

Power monster where I can source best candidates

Inconvénients

Yeah now a days we are getting alot of candidates how is working with employers only. its very difficult to find W2 candidates

Hadi
  • Secteur d'activité : Recrutement
  • Taille de l'entreprise : 201-500 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus de deux ans
  • Provenance de l'avis
Rapport qualité-prix
5
Fonctionnalités
4
Simplicité
4
Support client
4

4
Publié le 02/06/2022

Ceipal ATS

Whatever our basic requirements are white switching from the existing it had all of them. Starting from the transition it was smooth and easy. In a month, the team ensured to educate and train admins/ users about the product and helped us to understand and learn more about the product. Is has been a great experience for the team and the tool was in our budget.

Avantages

Dashboards and ease of access. The system can be customizable as per the requirement and very easily. The resume search feature is a lifesaver and saves the work of uploading the resumes manually. Power BI helps to get the required reports in the format/diagram we want. The system is very fast compared to other ATS when it comes to resume search. It loads the search results in less than a minute, even if the system fetches 10000's of resumes and the support team is very responsive and helpfull.

Inconvénients

The system is loaded with tons of features and it is difficult to access all of them at once sometimes we lose the best of the features in the mix. Rather than focusing on developing new features, the development team should work on improving the current. Monster integration is a serious issue right now, if we look at the integration the system is integrated with the OLD API. The team should work on timely integrations.

Alternatives envisagées 

Zoho Recruit, Bullhorn ATS & CRM et iCIMS Talent Cloud

Pourquoi choisir CEIPAL ATS 

Because the OLD ATS lacked the functions such as integration, Reporting, customizations and many more.

Logiciel antérieur 

JobDiva

Pourquoi passer à CEIPAL ATS

Pricing, features, and Integrations.

Réponse de CEIPAL

We would like to send you our heartfelt thanks and regards for taking out the time from your busy schedule and reviewing us. It was wonderful to hear that you had a good experience. Reviews like this are the reason for which we work hard.

Répondu le 09/06/2022
Jessica
  • Secteur d'activité : Recrutement
  • Taille de l'entreprise : 51-200 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus d'un an
  • Provenance de l'avis
Rapport qualité-prix
4
Fonctionnalités
4
Simplicité
5
Support client
3

4
Publié le 16/09/2022

Ceipal Review

It has all the clients and we can add all the information on it which makes it simple and all in 1 place instead of multiple spreadsheets

Avantages

The Product is very easy to use, it doesn't have a million things to go into or find, it is all on 1 page/ a few places which makes it simple.

Inconvénients

Wish there was a scheduling software or something to help with scheduling and keeping track of it.

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