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description: Avis sur WebHR : présentation du système, fonctionnalités et tarifs. Obtenez des démos gratuites et comparez ce logiciel avec d'autres applications.
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title: WebHR | Avis, prix et démonstrations - SoftwareAdvice FR
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# WebHR

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> WebHR révolutionne le fonctionnement des ressources humaines. WebHR est un logiciel social tout-en-un basé sur le Cloud pour les petites et moyennes entreprises qui s'occupent de tout, de l'embauche à la retraite, de la manière la plus innovante. WebHR permet non seulement d'économiser de l'argent pour les entreprises, mais également d'augmenter la productivité, de gagner de la place et de rendre les communications inter et intra-bureau rapides, fiables et efficaces. WebHR aide à gérer les actifs les plus importants de l'entreprise - son personnel.
> 
> Conclusion : 537 utilisateurs lui ont donné la note de **4.3/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.3/5** | 537 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 4.3/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.2/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.2/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.2/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 80% | (8/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: Verge Systems
- **Pays**: Fremont, É.-U.
- **Entreprise fondée en**: 2018

## Contexte commercial

- **Prix à partir de**: 3,00 $US
- **Type de licence**:  (Version gratuite disponible) (pendant l'essai gratuit)
- **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: allemand, anglais, arabe, chinois, chinois traditionnel, coréen, danois, espagnol, français, indonésien, italien, japonais, norvégien, néerlandais, polonais, portugais, russe, tchèque, thaï, turc
- **Pays disponibles**: Allemagne, Australie, Bangladesh, Brésil, Canada, Chine, Chypre, Inde, Japon, Koweït, Mexique, Pakistan, Royaume-Uni, Singapour, Émirats arabes unis, États-Unis

##  Fonctionnalités

- @mentions
- API
- Absence Management
- Accès mobile
- Alertes mobiles
- Alertes/Notifications
- Alerts/Escalation
- Allocation de ressources
- Analyse de CV
- Analyse de la productivité
- Analyse prédictive
- Analyse visuelle
- Application mobile
- Apprentissage et développement
- Apprentissage mixte
- Assistant personnel intelligent (API)
- Authentification unique
- Auto-évaluation
- Autorisations basées sur les rôles
- Base de données des employés

## Intégrations (34 au total)

- Asana
- Bitium
- Bonusly
- Box
- Breezy
- Dr.Job
- Dropbox Business
- Expensify
- FreshBooks
- Glassdoor
- Gmail
- GoTo Meeting
- GoodHire
- Google Drive
- Google Workspace

... et 19 intégrations supplémentaires

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- FAQ/forums
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat

## Category

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## Avis

### "WebHR, mon nouveau Consultant" — 5.0/5

> **Augustine** | *23 février 2023* | Conseil en gestion | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Je dois admettre que l'ensemble du logiciel est très utile, mais parmi chaque fonctionnalité se trouve le système de suivi des candidats. tout ce que nous faisons au bureau tourne autour de l’embauche de personnes compétentes pour s’en charger. Ainsi, grâce à cette fonctionnalité, mon bureau est désormais le domicile des professionnels. Concernant l'intégration avec mon processus d'affaires, cela n'a pas été facile car nous étions habitués au système classique d'entretien, de recherche de personnel et de gestion des ressources humaines, néanmoins, l'adoption a fait de notre bureau une utopie et WebHR, notre nouveau consultant
> 
> **Inconvénients**: je n'ai trouvé aucun aspect de cela le moins intéressant ou nécessitant d'être amélioré

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### "Pourquoi WebHR est le meilleur \!" — 5.0/5

> **Brooke** | *13 septembre 2025* | Hôpitaux et soins de santé | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Sécurité optimale et excellent service client \! Gestion des ressources humaines et gestion des employés impeccables \! Accès facile et excellent rapport qualité-prix \!
> 
> **Inconvénients**: Je n'ai rencontré aucun problème. Tout s'est mieux passé que prévu et je n'ai absolument rien à redire \!

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### "BEST HR Management Software" — 5.0/5

> **Rashid** | *15 mars 2019* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: WebHR is the best software for HR Management tasks
> 
> **Inconvénients**: I do not found any cons in this software except , Poor customer support
> 
> My experience was great in using WebHR.

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### "Un excellent outil de gestion" — 4.0/5

> **Karleen** | *25 septembre 2024* | Santé, bien-être et fitness | Taux de recommandation : 8.0/10
> 
> **Avantages**: Navigation facile, concept simple avec de nombreuses fonctionnalités d'aide.
> 
> **Inconvénients**: J'ai rencontré quelques difficultés lorsque j'ai essayé de revenir à l'écran précédent.
> 
> Dans mon ancienne entreprise, nous avons testé WebHR. La plateforme est facile à utiliser : saisie de données, gestion du temps et des présences. Les employés peuvent effectuer de nombreuses activités en libre-service, notamment la planification. Les RH peuvent générer des rapports de gestion.

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### "Secure and complete HR platform for small teams." — 5.0/5

> **Everett** | *29 octobre 2025* | Biens de consommation | Taux de recommandation : 9.0/10
> 
> **Avantages**: WebHR is very secure and provides peace of mind regarding employee information. Customer support people are polite, and it is much easier to handle HR tasks, appraisals, and performance metrics now.
> 
> **Inconvénients**: Access is sometimes flaky, and a bit of learning curve in maximizing usage of all features. More user manuals would be welcomed.
> 
> WebHR has simplified the way our 13-member consumer team conducts HR processes and performance reviews in a simple manner. It's a simplified solution for small companies seeking efficient HR without stress.

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