--- description: Avis sur Breathe : présentation du système, fonctionnalités et tarifs. Obtenez des démos gratuites et comparez ce logiciel avec d'autres applications. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/software_advice/og_logo-55146305bbe7b450bea05c18e9be9c9a.png title: Breathe | Avis, prix et démonstrations - SoftwareAdvice FR --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels de RH en ligne](/directory/369/web-based-hr-software/software) > [Breathe](/software/11776/breathe-hr) # Breathe Canonical: https://www.softwareadvice.fr/software/11776/breathe-hr Page : 1/3\ Suivant: [Page suivante](https://www.softwareadvice.fr/software/11776/breathe-hr?page=2) > Breathe est une société éditrice de logiciels primés qui développe des outils en ligne permettant aux chefs d'entreprise de réduire le temps consacré à l'administration des RH et de se débarrasser des dossiers papier et des feuilles de calcul. Plus de 6 000 petites entreprises et organismes de bienfaisance britanniques utilisent Breathe pour gérer plus de 200 000 personnes.  Ce logiciel permet aux entreprises de centraliser tout ce qui a trait à leur personnel dans un système unique et sécurisé qui automatise tous les processus qui finissent par demander beaucoup de temps. Breathe fournit aux dirigeants d'entreprises qui ne veulent pas devenir des experts en RH des outils rentables qui simplifient la gestion de ce domaine de l'administration.  En conséquence, les chefs d'entreprise et les administrateurs RH ont plus de temps à consacrer au soutien de leurs employés et au développement de cultures positives et inclusives qui font ressortir le meilleur d'eux-mêmes. Parmi les principales fonctionnalités, citons la réservation des vacances, le reporting d'absences, la gestion des données et des documents des employés, le rendement, la formation et les notes de frais. > > Conclusion : 47 utilisateurs lui ont donné la note de **4.3/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.3/5** | 47 Avis | | Simplicité d’utilisation | 4.5/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.1/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.2/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.1/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 80% | (8/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: Centurion Management Systems - **Pays**: Horsham, R.-U. - **Entreprise fondée en**: 2012 ## Contexte commercial - **Prix à partir de**: 22,00 £GB - **Type de licence**: (pendant l'essai gratuit) - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500 - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web - **Langues**: anglais - **Pays disponibles**: Royaume-Uni ## Fonctionnalités - API - Absence Management - Accès mobile - Alertes/Notifications - Apprentissage et développement - Autorisations basées sur les rôles - Base de données des employés - Calendriers d'équipe - Champs personnalisables - Conformité fiscale - Contrôle du processus d'approbation - Contrôles/Permissions d'accès - Demande de congés - Gestion de la disponibilité - Gestion de la formation - Gestion de la paie - Gestion des applications - Gestion des avantages - Gestion des calendriers - Gestion des congés ## Intégrations (5 au total) - Google Calendar - Microsoft Outlook - TeamOrgChart - WeThrive - Xero ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Chat ## Category - [Logiciels de RH en ligne](https://www.softwareadvice.fr/directory/369/web-based-hr-software/software) ## Catégories connexes - [Logiciels de RH en ligne](https://www.softwareadvice.fr/directory/369/web-based-hr-software/software) - [Logiciels pour les ressources humaines](https://www.softwareadvice.fr/directory/1879/mobile-app/software) - [Systèmes de gestion de la performance](https://www.softwareadvice.fr/directory/323/performance-review-software/software) - [Logiciels de RH pour ONG](https://www.softwareadvice.fr/directory/367/nonprofit/software) - [Logiciels de gestion des talents](https://www.softwareadvice.fr/directory/371/talent-management-software/software) ## Logiciels similaires 1. [Paylocity](https://www.softwareadvice.fr/software/4537/web-pay) — 4.3/5 (1839 reviews) 2. [Rippling](https://www.softwareadvice.fr/software/410674/rippling) — 4.9/5 (4777 reviews) 3. [BambooHR](https://www.softwareadvice.fr/software/27196/bamboohr-payroll) — 4.6/5 (3427 reviews) 4. [Paycom](https://www.softwareadvice.fr/software/32588/paycom) — 4.4/5 (1271 reviews) 5. [ADP Workforce Now](https://www.softwareadvice.fr/software/419219/adp-workforce-now) — 4.4/5 (7205 reviews) ## Avis ### "Un excellent logiciel de ressources humaines" — 5.0/5 > **Shahul** | *13 janvier 2023* | Comptabilité | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Il a la possibilité de suivre nos objectifs et de maintenir nos qualifications, nos formations et nos apprentissages, ce qui nous aide à maintenir nos dossiers à jour. De plus, il existe un processus simple pour demander un congé, les suivre et obtenir les approbations. En outre, l'organigramme fournira des détails sur l'organisation et la personne concernée que les employés de premier niveau doivent contacter pour leurs congés. > > **Inconvénients**: La façon dont l'organigramme est présenté nécessite quelques mises à jour > > C'est un logiciel très utile qui aide à la gestion des ressources humaines et au suivi des congés. Non seulement il peut également être utilisé pour la définition d’objectifs personnels et des activités de formation. ----- ### "Bon pour les PME" — 5.0/5 > **Rachel** | *30 septembre 2024* | Internet | Taux de recommandation : 9.0/10 > > **Avantages**: Il est assez facile à utiliser une fois que vous y êtes, et relie les personnes, les fonctions, les équipes, etc. - tout en offrant différents accès en fonction des droits d'administrateur. Les informations personnelles, privées et publiques sont bien présentées et les fonctionnalités sont complètes, par exemple les performances telles que les entretiens individuels, les évaluations, les détails de l'emploi et les relevés de vacances. Les vacances sont faciles à réserver et à modifier. > > **Inconvénients**: L'affichage du calendrier des vacances est un peu maladroit, mais pas de manière excessivement préjudiciable, et la navigation en général peut demander un peu de temps pour s'y habituer. > > Bon rapport qualité/prix pour la fonctionnalité et donne l'impression qu'il a été conçu par de vrais utilisateurs, plutôt que par une étincelle brillante avec une idée. ----- ### "Good Value HR Too" — 5.0/5 > **Utilisateur vérifié** | *11 avril 2026* | Assurance | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Breathe stands out for its excellent value for money, especially for small to medium-sized businesses looking for an all-in-one HR solution without a heavy price tag. The platform is intuitive and easy to navigate, making it simple for both HR teams and employees to get up to speed quickly with minimal training. Additionally, the communication features help keep everyone connected, improving collaboration and ensuring important updates are easily shared across the team. Overall, Breathe offers a user-friendly, efficient, and cost-effective solution that simplifies everyday HR tasks. > > **Inconvénients**: While Breathe is generally easy to use, some advanced features are limited compared to larger HR platforms. The reporting functionality could be more robust, especially for businesses that need detailed analytics or custom reports. The recruitment and candidate tracking tools work well for basic needs but may feel a bit too simple for companies with more complex hiring processes. > > Overall, my experience with Breathe has been positive. It’s a great solution for small and growing teams looking for a straightforward and affordable HR system. While it may not have all the advanced capabilities of more comprehensive platforms, it covers the essentials well and helps streamline everyday HR tasks efficiently. With some improvements in reporting and customization, it could become an even stronger tool. ----- ### "Augmentations de prix massives, facilité d'utilisation réduite et exportation manuelle des fichiers lorsque vous partez." — 1.0/5 > **Alastair** | *4 mars 2025* | Recrutement | Taux de recommandation : 0.0/10 > > **Avantages**: C'était vraiment bien pour les petites entreprises. Le rapport qualité-prix était excellent et l'utilisation était simple. > > **Inconvénients**: Nous utilisons BreathHR depuis 10 ans, mais la nouvelle mise à jour représente un retour en arrière. Le prix a encore augmenté, ce qui représente une augmentation de 57 % en deux ans. Malheureusement, depuis le rachat de l'entreprise il y a quelques années, la situation est en plein déclin. Nous avons trouvé un nouveau produit, moins cher et beaucoup plus fonctionnel. Après avoir informé BreatheHR de notre départ, nous avons constaté qu'ils ne disposaient pas de logiciel de transfert de données ; tous nos fichiers/documents doivent donc être téléchargés manuellement pour chaque employé. Une raison de plus pour envisager sérieusement de signer avec BreatheHR. > > C'était bien avant, mais depuis qu'ils ont été vendus, la situation s'est rapidement dégradée. ----- ### "Bon dans l'ensemble" — 4.0/5 > **Katie** | *17 juillet 2023* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 7.0/10 > > **Avantages**: La majorité du système est facile à utiliser aussi bien en tant qu'administrateur que pour les employés. Si toutes les informations sont saisies correctement, les rappels sur le système sont également excellents, c'est-à-dire les rappels d'expiration des passeports et des visas. Les demandes de congés/congés de réservation fonctionnent bien > > **Inconvénients**: Documents et feuilles de temps / journaux de temps - ne pas pouvoir disposer de la fonctionnalité de téléchargement groupé est parfois très frustrant. La fonctionnalité de rapport n’est pas non plus géniale. Ne pas avoir de contrôle de version ni de journal des contrôles de version pour les documents est également ennuyeux > > Globalement, ça s'est bien passé, quelques problèmes de démarrage, mais cela est attendu avec n'importe quel système. ----- Page : 1/3\ Suivant: [Page suivante](https://www.softwareadvice.fr/software/11776/breathe-hr?page=2) ## Liens - [Afficher sur SoftwareAdvice](https://www.softwareadvice.fr/software/11776/breathe-hr) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | en | | | en-AU | | | en-GB | | | en-IE | | | en-NZ | | | fr | | ----- ## Données structurées