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Logiciels pour tests de recrutement

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Manatal est une solution de GRH (gestion des ressources humaines) basée sur cloud conçue pour les agences de recrutement et les moyennes et grandes entreprises de divers secteurs. Les fonctionnalités comprennent le sourcing, le... En savoir plus

TestDome est une solution cloud automatisée de test de compétences conçue pour permettre aux entreprises de toutes tailles de sélectionner des candidats et de gérer le processus de recrutement de programmeurs et de professionnels... En savoir plus

EasyHire.me est une plateforme cloud d'entretien vidéo qui permet aux entreprises de sélectionner des candidats en utilisant des vidéos en direct et enregistrées, des appels téléphoniques et des examens de programmation en temps... En savoir plus

QuestBase aide les entreprises à créer, gérer, fournir et mettre en ligne des tests, des évaluations et des programmes de certification. Elle offre une intégration complète à Blackboard, Moodle et d'autres systèmes LMS (Learning... En savoir plus

HireVue est une solution cloud de GRH (gestion des ressources humaines) qui aide les entreprises à mener des entretiens vidéo avec les candidats. Elle permet aux candidats de répondre à des questions d'entretien via une interface... En savoir plus

Codility est une plateforme de recrutement technique basée sur le cloud qui permet aux petites et grandes organisations d'évaluer les candidats grâce à des tests de programmation en ligne. Les principales fonctionnalités incluent... En savoir plus

La solution de recrutement et de surveillance basée sur l'IA (intelligence artificielle) de Talview est idéale pour le recrutement à grande échelle dans les grandes organisations et la réalisation d'un grand volume d'évaluations,... En savoir plus

Evalart est une solution SaaS d'évaluation préemploi qui aide les entreprises à rationaliser les processus de création d'examens, de reporting, de détection des fraudes et plus encore sur une plateforme centralisée. La solution... En savoir plus

Xobin est une plateforme d'évaluation en ligne avec des évaluations de prérecrutement validées, des entretiens vidéo et des évaluations psychométriques. Cette solution tout-en-un aide les organisations à automatiser la sélection,... En savoir plus

Jobma est une solution cloud d'entretien vidéo qui offre des outils pour la sélection des candidats, l'image de marque de l'entreprise et le partage de vidéos. La solution est disponible en plusieurs langues et prend en charge... En savoir plus

Skeeled est un système cloud de suivi des candidatures qui aide les entreprises de toutes tailles à sélectionner et recruter des candidats. Ses fonctionnalités clés comprennent l'évaluation des talents, la collaboration, la... En savoir plus

iMocha aide les entreprises à recruter des candidats adaptés plus rapidement (acquisition de talents) et à mesurer le retour sur investissement de leurs programmes de L&D (développement de talents). Aujourd'hui, les 500 premières... En savoir plus

Softy est un système cloud de suivi des candidatures conçu pour les professionnels des RH et les agences de recrutement qui permet de rationaliser le processus de recrutement. Les utilisateurs peuvent gérer les candidatures en... En savoir plus

CVideo est une plateforme web pour enregistrer des entretiens en vidéo automatisés. CVideo permet de présélectionner des talents sans perdre de temps ni d’énergie. Il est accessible depuis tout dispositif et constitue une aide... En savoir plus

Bryq est une solution cloud de gestion des RH qui aide les petites et grandes entreprises à effectuer des évaluations prérecrutement pour simplifier les processus d'intégration. Elle permet aux utilisateurs de créer des profils... En savoir plus

Harver est une solution cloud de test de préemploi. Elle aide les recruteurs à gérer les processus d'évaluation des candidats en collectant des données pertinentes et en classant les candidats en fonction des postes disponibles.... En savoir plus